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International : Campagne "Made in Cambodge, le salaire de la faim"

Dans le cadre de la Semaine de la solidarité internationale, et à l'occasion du lancement local de la campagne "Made in Cambodge : le salaire de la faim", le collectif Ethique sur l’étiquette et la CFDT reçoivent le mercredi 21 novembre deux partenaires cambodgiennes pour un témoignage sur les conditions de travail et les luttes des ouvrier-e-s de l’industrie textile.


La fédération des Services  sera présente et rencontrera Preab Marat, ancienne ouvrière textile, et Ros Sokunthy, conseillère juridique, représentantes du Workers’ Information Center de Phnom Penh.

Cette  rencontre aura lieu à la CFDT, 4 bvd de la Villette – 75019 Paris et s'inscrit dans une programmation, du 19 au 26 novembre, d'événements organisés par les collectifs locaux du Collectif ESE à Paris, Rouen, Brive la Gaillarde, Toulouse et St Etienne.

La campagne "Made in Cambodge, le salaire de la faim" :

En 2011, plus de 2400 ouvrier(e)s se sont évanoui(e)s d’épuisement dans des usines textiles au Cambodge. En cause, un salaire si faible qu’il ne leur permet pas de se nourrir correctement et des rythmes de travail infernaux. Au Cambodge, le salaire minimum est de 61 dollars ; il devrait être 4 fois supérieur pour permettre aux ouvrier(e)s de couvrir leurs besoins de base et ceux de leur famille : alimentation, santé, logement, transport, eau, etc.

Les grandes marques d’habillement H&M, Gap, Levis et Zara qui se fournissent massivement au Cambodge ont les moyens d’améliorer la situation des travailleurs et travailleuses. Elles avancent de nombreuses excuses  pour ne pas augmenter leurs salaires à un niveau vital. Ni la crise économique ni les codes de conduite ne constituent des arguments valables lorsque les droits humains fondamentaux, comme celui de vivre dignement de son travail, sont bafoués.

Ils 'agit donc d'appuyer la demande des syndicats et associations cambodgiens qui négocient actuellement avec le gouvernement et les fabricants pour des mesures immédiates visant à augmenter les salaires et d'écrire à H&M, Gap, Levis et Zara pour qu’elles versent un salaire vital aux ouvriers qui fabriquent leurs produits.

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